Teal Vet Lab 年4回講演プログラム

TEAL VET LAB ANNUAL PROGRAM

動物病院の「人」と「組織」を探究する、年4回の講演プログラム

院長・経営者・勤務獣医師・愛玩動物看護師・獣医学生が立場を越えて集い、組織・リーダーシップ・文化・幸福度・自律性を学びます。

ROUND 01｜9月

自律性の本質

指示待ちではなく、現場で最適な判断ができる組織とは。自由と自律性の違い、権限委譲の実装について。

9月22日の詳細を見る →

ROUND 02｜12月

進化する目的

創業時に決めたミッションは、本当に今も生きているか。環境と共に変わる目的、対話を通じた共創について。

ROUND 03｜3月

全体性の実践

自律性が高いほど、組織が分断しやすい？ 根回しのない意思決定、多職種連携の設計について。

ROUND 04｜6月

統合と実装

三大テーマが揃った組織は、本当に幸福度が高いのか。段階的実装のロードマップ、業界への展望について。

開催概要

  • 対象：院長・経営者・勤務獣医師・愛玩動物看護師・獣医学生
  • 構成：講演60〜90分＋グループワーク30分
  • 定員：各回20〜30名程度
  • 開催形式：第2回以降はオンライン（Zoom）を予定。各回の詳細は別途ご案内します
  • 会場・日時・参加費：各回ごとに別途ご案内します
このページには問い合わせ・申込フォームを設置していません。各回の申込方法は、詳細が決まり次第、それぞれの案内ページでお知らせします。

講師

澤村 昌樹
有限会社サワムラベッツ 代表取締役
獣医師・獣医学博士・MBA

東千葉動物医療センターを中心に、複数施設でティール組織化を実践。スタッフ定着率の改善と働き方改革に取り組んでいます。

「満足度で選ばれる病院」から「幸福度で選ばれる病院」へ。